السعودية تطلق عقد العمل الموحد لتعزيز العدالة وحفظ الحقوق ! اليك التفاصيل

أطلقت السعودية عقد العمل الموحّد بهدف تنظيم العلاقة التعاقدية بين العامل وصاحب العمل، وتعزيز العدالة التعاقدية، وضمان الحقوق والالتزامات بين الأطراف، بما يساهم في استقرار سوق العمل ودعم رؤية المملكة 2030.

في خطوة نوعية نحو تطوير بيئة العمل في المملكة وتعزيز العدالة التعاقدية، أطلق معالي نائب وزير العدل الدكتور نجم بن عبدالله الزيد، ومعالي نائب وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية .

لقطاع العمل الدكتور عبدالله بن ناصر أبوثنين، عقد العمل الموحّد، الذي يهدف إلى تنظيم العلاقة التعاقدية بين صاحب العمل والعامل وفق نظام العمل السعودي، مع توثيق الحقوق والالتزامات لضمان الحجية النظامية للعقود.

السعودية تطلق عقد العمل الموحد لحماية الحقوق

ويأتي عقد العمل الموحّد ضمن سلسلة من العقود الإلكترونية الموثقة التي أعلنت عنها وزارة العدل مؤخرًا، مثل:

• عقد الإيجار الموحّد
• عقد تأجير المركبات
• العقد الموحّد لأتعاب المحاماة
• عقد المقاولات للإنشاء الكامل

وتُعد جميعها سندات تنفيذية رسمية تسهم في تحقيق العدالة الوقائية، وخفض حجم النزاعات القضائية، بما يضمن حفظ الحقوق وتقليل حالات التقاضي بين الأطراف.

من جهة أخرى، يهدف العقد الجديد إلى تعزيز الضمانات العدلية والحقوقية من خلال توثيق عقد العمل إلكترونيًا وإثبات جميع الحقوق والالتزامات بشكل واضح، خاصة فيما يتعلق بـ الأجور والمستحقات المالية.

ويتيح هذا النظام للعامل اقتضاء حقه مباشرة عبر محكمة التنفيذ دون الحاجة إلى المرور بإجراءات طويلة أمام محكمة الموضوع، مما يسرّع من عملية تحصيل الحقوق العمالية ويزيد من كفاءة النظام العدلي.

كما يُتوقع أن يسهم عقد العمل الموحّد في تعزيز الثقة والاستقرار في سوق العمل السعودي، ودعم البيئة الاستثمارية، من خلال إرساء مبادئ العدالة والشفافية، وتحقيق توازن مستدام بين حقوق العاملين وأصحاب العمل بما يتوافق مع أهداف رؤية المملكة 2030.